優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境 | 電子勞動(dòng)合同來(lái)了！足不出戶也能簽約

　　天山網(wǎng)-新疆法制報(bào)訊（記者趙書(shū)城報(bào)道）3月13日，自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展推廣電子勞動(dòng)合同工作的通知》，在自治區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合服務(wù)平臺(tái)開(kāi)發(fā)運(yùn)行電子勞動(dòng)合同訂立系統(tǒng)，這標(biāo)志著紙質(zhì)勞動(dòng)合同將逐步進(jìn)入電子化時(shí)代。

　　“訂立電子勞動(dòng)合同，為企業(yè)降低用工管理成本、提高用工管理效率，不但能強(qiáng)化勞動(dòng)關(guān)系治理能力，還是優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境的重要舉措?！弊灾螀^(qū)人力資源和社會(huì)保障廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。
　　據(jù)了解，電子勞動(dòng)合同與紙質(zhì)勞動(dòng)合同具有同等法律效力，其本質(zhì)也是書(shū)面勞動(dòng)合同，只是通過(guò)電子簽名技術(shù)保證簽署主體身份的真實(shí)性，確保簽署內(nèi)容不可篡改。與紙質(zhì)勞動(dòng)合同相比，電子勞動(dòng)合同更加便利，可實(shí)現(xiàn)“秒簽”“零跑腿”“零成本”和“非接觸式辦理”，為企業(yè)與勞動(dòng)者遠(yuǎn)程異地簽約提供保障，是“線上簽約、系統(tǒng)管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用”的“互聯(lián)網(wǎng)+人社服務(wù)”數(shù)字化工作模式的務(wù)實(shí)舉措。
　　今年我區(qū)各級(jí)人社部門(mén)將以推行電子勞動(dòng)合同為載體，優(yōu)化服務(wù)流程，同步辦理勞動(dòng)用工備案，線上辦理就業(yè)失業(yè)登記、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦、人社各項(xiàng)補(bǔ)貼申請(qǐng)發(fā)放等業(yè)務(wù)，拓寬電子勞動(dòng)合同應(yīng)用場(chǎng)景。同時(shí)，我區(qū)各級(jí)人社部門(mén)將匯總電子勞動(dòng)合同相關(guān)數(shù)據(jù)，強(qiáng)化勞動(dòng)關(guān)系矛盾風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)預(yù)警，提高勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁、社會(huì)保險(xiǎn)參?；?、勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法等工作效能。