“法治副廠長(zhǎng)”向企業(yè)交出成績(jī)單！

“法治副廠長(zhǎng)”在園區(qū)企業(yè)進(jìn)行安全檢查。受訪單位供圖

　　天山網(wǎng)-新疆法治報(bào)記者 張蕾 通訊員 劉洋

　　屋外寒風(fēng)凜冽，室內(nèi)暖意洋洋。1月12日，精河縣公安局工業(yè)園區(qū)派出所會(huì)議室里，9名穿警服的“法治副廠長(zhǎng)”向園區(qū)企業(yè)代表交出成績(jī)單。

　　“2023年，我所9名‘法治副廠長(zhǎng)’定期到企業(yè)走訪400余次，宣傳法律法規(guī)百余場(chǎng)次，化解矛盾糾紛110余起，解決困難訴求百余人次?！睍?huì)議室里，工業(yè)園區(qū)派出所所長(zhǎng)楊民警認(rèn)真匯報(bào)著，企業(yè)代表們認(rèn)真記錄著。

　　精河縣正通木業(yè)有限公司負(fù)責(zé)人胡丙龍說：“報(bào)告內(nèi)容全是干貨，在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防方面很有參考價(jià)值。”

　　精河縣公安局工業(yè)園區(qū)派出所位于精河縣工業(yè)園區(qū)。派出所轄區(qū)有企業(yè)71家，企業(yè)務(wù)工人員占當(dāng)?shù)厝丝?3%。

　　2023年，受“村警”啟發(fā)，經(jīng)園區(qū)、企業(yè)負(fù)責(zé)人協(xié)商后，工業(yè)園區(qū)派出所對(duì)“企業(yè)警長(zhǎng)”迭代升級(jí)，創(chuàng)立“法治副廠長(zhǎng)”制，讓全所民輔警融入企業(yè)班子，參與企業(yè)常態(tài)化工作，變被動(dòng)接警為主動(dòng)防范，助力企業(yè)向優(yōu)向好，進(jìn)一步深化警企關(guān)系。

　　上崗后，“法治副廠長(zhǎng)”便從流動(dòng)人口登記、安全檢查、矛盾糾紛化解、法律知識(shí)宣傳等多個(gè)方面著手，主動(dòng)為企業(yè)提供全方位的安全防范措施。

　　2023年4月18日，作為企業(yè)負(fù)責(zé)人胡丙龍收到了一張公安提示函稱：“貴公司木材堆處有人吸煙存在安全隱患，請(qǐng)立即整改?！?/p>

　　這份公安提示函是工業(yè)園區(qū)派出所“法治副廠長(zhǎng)”玉山江·庫爾班發(fā)出來的。

　　當(dāng)天，玉山江·庫爾班在檢查企業(yè)安全隱患時(shí)，在該企業(yè)木材堆放區(qū)發(fā)現(xiàn)了正在燃燒的煙頭立即進(jìn)行了清理，及時(shí)消除了火災(zāi)隱患，避免企業(yè)遭受損失。

　　為了避免此類事件再次上演，玉山江通過調(diào)取廠區(qū)監(jiān)控查找吸煙人員并對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，同時(shí)，給企業(yè)發(fā)送公安提示函。

　　收到提示函，胡丙龍高度重視。“我甚至出了一身冷汗，幸好有民警及時(shí)發(fā)現(xiàn)，不然這損失真的無法想象。”胡丙龍立即召開員工大會(huì)，并邀請(qǐng)玉山江給員工們上了堂法治課。

　　在精河縣工業(yè)園區(qū)，每天早上“法治副廠長(zhǎng)”都會(huì)和大家一起上班，到企業(yè)進(jìn)行檢查走訪。2023年，“法治副廠長(zhǎng)”們累計(jì)排查企業(yè)安全隱患排查380余次，發(fā)放公安提示函600余份。

　　民警擔(dān)任“法治副廠長(zhǎng)”，就是將警力下沉到企業(yè)，把從前的被動(dòng)接警變?yōu)樘崆敖槿?、主?dòng)防范。

　　2023年5月初的一天，“法治副廠長(zhǎng)”阿木提·黑吾爾在手機(jī)微信群里看到一條信息稱：“食堂的菜太辣，還讓不讓我們吃飯了！”

　　這看似是一條牢騷話，可阿木提卻放在了心上。他第一時(shí)間到該企業(yè)詳細(xì)了解情況。原來是做飯的廚師屢次未聽取工人建議改進(jìn)菜品質(zhì)量，導(dǎo)致很多員工出現(xiàn)不滿情緒。

　　吃好飯，才能干好活。阿木提立即對(duì)接企業(yè)負(fù)責(zé)人，與廚師進(jìn)行交談，并通過多方聯(lián)系，又招聘了一名專業(yè)的廚師讓員工們吃上了可口的飯菜，及時(shí)消除了員工們的不滿情緒。

　　2023年，工業(yè)園區(qū)派出所牽頭組建“園區(qū)干部+法治副廠長(zhǎng)+義警”三合一服務(wù)隊(duì)，創(chuàng)建18個(gè)企業(yè)微信群收集各方訴求和反饋，由“法治副廠長(zhǎng)”負(fù)責(zé)幫助企業(yè)負(fù)責(zé)人跟進(jìn)問題解決。

　　楊民警告訴記者，履行好“法治副廠長(zhǎng)”職責(zé)，首先不能讓進(jìn)企服務(wù)成為企業(yè)的負(fù)擔(dān)，而是要與企業(yè)多溝通交流，按需提供服務(wù)，讓企業(yè)能夠放心生產(chǎn)、放心經(jīng)營(yíng)。

　　轄區(qū)一家棉花收購企業(yè)負(fù)責(zé)人邵永士說：“有‘法治副廠長(zhǎng)’在，我們既放心又安心?！?/p>

　　2023年10月，正值棉花采收季，工業(yè)園區(qū)派出所民警、“法治副廠長(zhǎng)”辛波，在企業(yè)設(shè)立臨時(shí)辦公點(diǎn)，采取多項(xiàng)措施為群眾“護(hù)秋保收”。

　　“轄區(qū)有棉花收購企業(yè)5家，當(dāng)時(shí)開秤收購的有4家。在軋花廠開工前，我們組織民警聯(lián)合相關(guān)單位多次開展大檢查，對(duì)企業(yè)的消防、安全生產(chǎn)、安全用電等進(jìn)行全方位的安全檢查，幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)并整改各類安全隱患32個(gè)?！毙敛ㄕf。

　　“整個(gè)秋收季，‘法治副廠長(zhǎng)’可是給我們幫了大忙了?！鄙塾朗空f。

　　提交完2023年的成績(jī)單，楊民警也為企業(yè)代表們列出了2024年的計(jì)劃書，他說：“2024年，我們將持續(xù)以‘法治副廠長(zhǎng)’為抓手，以更加飽滿的熱情和專業(yè)的素養(yǎng)，為企業(yè)發(fā)展和營(yíng)商環(huán)境的優(yōu)化提供持續(xù)的支持和保障。”

　　話音未落，會(huì)議室里響起了熱烈的掌聲。